La controversia en torno a las memorias de una exdirectiva de Meta
El 11 de marzo, se publicó en inglés en Estados Unidos el libro *Careless People* [Gente despreocupada], escrito por Sarah Wynn-Williams, quien fue directiva de Facebook entre 2011 y 2017. Esta obra ha generado un gran impacto en el ámbito editorial, alcanzando rápidamente el top 10 de los más vendidos en Amazon. Sin embargo, su lanzamiento ha estado marcado por la controversia, ya que Meta, la empresa matriz de Facebook, logró obtener una orden provisional de un tribunal que impide a Wynn-Williams promocionar su libro. A pesar de esta medida, el libro continúa disponible para la venta y ha sido bien recibido, logrando una alta calificación en las listas de no ficción.
El contenido del libro presenta las memorias de Wynn-Williams, quien comparte anécdotas sobre su experiencia en la compañía durante su periodo de crecimiento global. A través de un tono honesto y humorístico, la autora retrata las interacciones de figuras clave como Mark Zuckerberg y Sheryl Sandberg con diferentes gobiernos, poniendo énfasis en la relación de Meta con China. Además, Wynn-Williams realiza acusaciones sobre comportamientos inapropiados de algunos ejecutivos, lo que ha llevado a la empresa a desmentir las afirmaciones y a calificar las revelaciones como «viejas noticias». En su defensa, Meta ha señalado que una investigación anterior no encontró evidencia de las acusaciones formuladas por la autora.
Wynn-Williams, que continúa activa en la industria tecnológica, ha expresado su deseo de «dejar entrar luz» sobre los entresijos de la empresa, argumentando que el silencio no beneficia a nadie. En sus pocas entrevistas, ha resaltado la importancia de abordar los errores del pasado, especialmente en el contexto de la creciente influencia de la inteligencia artificial y la rivalidad estratégica con China. La polémica se intensifica ante la aparente contradicción de Meta, que se presenta como defensora de la libertad de expresión, mientras busca silenciar a una exdirectiva que comparte su visión de la empresa.
