El robo de ideas en el trabajo: un problema común que daña el ambiente laboral
El concepto de «robo de ideas» en el ámbito laboral ha cobrado relevancia en los últimos años, evidenciando un problema que afecta tanto a la moral de los empleados como a la eficacia organizativa. David Zweig, profesor de comportamiento organizacional y recursos humanos en la Universidad de Toronto, ha estudiado este fenómeno, centrándose en su […]